OBJETIVO:
- Promover relações pessoais e interpessoais positivas, propiciando um clima organizacional que favoreça a cooperação, produtividade, melhorando a performance geral da empresa.
PÚBLICO ALVO:
- Pessoas que queiram melhorar o relacionamento consigo mesmo e com os outros, Ideal para equipes ou grupos de trabalhos.
BENEFÍCIOS:
- Reflexão sobre vida pessoal e profissional.
- Melhora a comunicação em todos os níveis.
- Aumento do nível de motivação e satisfação no trabalho.
- Redução de stress.
- Desenvolvimento de habilidade para dar e receber feedbacks construtivos.
- Maior equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
- Melhora nos resultados.
- Desenvolvimento do espírito de equipe.
- Relações pessoais positivas e úteis.
METODOLOGIA:
- Num clima descontraído, o seminário é constituído de exposição dialogada, modernas dinâmicas vivenciais, individuais e grupais, visando sempre o bem-estar do indivíduo no grupo, favorecendo a integração.
CARGA HORÁRIA:
- Este seminário será desenvolvido em um módulo de 6h, um em um Sábado, com o número máximo de 20 participantes:
FACILITADORA:
- Ana Beatriz Medeiros Brito
Fazendo a Diferença
Os tempos mudaram, os desafios que surgem hoje são diferentes dos enfrentados até então. Pressão por resultados positivos, exigência crescente de alto padrão de qualidade em atendimento, produtos e serviços, agilidade nas tomadas de decisão, expectativa de vida útil das pessoas aumentando, mudanças nas leis de aposentadoria e principalmente a velocidade da obsolescência da tecnologia e do conhecimento em todas as áreas, são alguns dos desafios encontrados nos dias atuais, entre outros...
A maneira mais eficaz de preparar-se para essa nova realidade é administrar as características pessoais, reavaliar conceitos e conscientizar-se de suas necessidades, desenvolvendo virtudes e competências individuais para lidar com o todo...
A empresa que perceber e souber aproveitar-se destas circunstâncias, oferecendo aos seus colaboradores a oportunidade de auto-desenvolvimento, fará a grande diferença no mercado, assim como o profissional empenhado em desenvolver seu potencial pessoal, pois tecnologia e conhecimento estão à disposição de todos. O que realmente faz a diferença é a atitude das pessoas diante das diversas situações do dia-a-dia, a qualificação pessoal.
A maneira mais eficaz de preparar-se para essa nova realidade é administrar as características pessoais, reavaliar conceitos e conscientizar-se de suas necessidades, desenvolvendo virtudes e competências individuais para lidar com o todo...
A empresa que perceber e souber aproveitar-se destas circunstâncias, oferecendo aos seus colaboradores a oportunidade de auto-desenvolvimento, fará a grande diferença no mercado, assim como o profissional empenhado em desenvolver seu potencial pessoal, pois tecnologia e conhecimento estão à disposição de todos. O que realmente faz a diferença é a atitude das pessoas diante das diversas situações do dia-a-dia, a qualificação pessoal.
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